GIOVANE E FEMMINILE: QUESTA È LA FORZA DEL MANAGEMENT DI MIVA

Come testimonia una recente ricerca condotta dal World Economic Forum, sulle opportunità di lavoro per le donne, l'Italia registra i peggiori risultati in Europa: ma MIVA è in controtendenza!

Milano - 21 Settembre 2005 - MIVA, il primo Network indipendente di Performance Marketing, annuncia con soddisfazione che Chrys Philalithes, European Marketing Director è stata inclusa nel prestigioso elenco, riservato alle donne fino a 35 anni che ricoprono importanti incarichi dirigenziali, stilato dall'autorevole mensile britannico Management Today. Dopo aver rilanciato la propria immagine con una vasta operazione di rebranding, MIVA comincia a cogliere i primi frutti di una politica organizzativa che non discrimina i talenti femminili ma al contrario li incoraggia e li premia collocando numerose donne all'interno dello staff dirigenziale. A livello europeo, le donne che ricoprono posizioni di vertice in MIVA sono 8 su un totale di 18 manager.

Si tratta di risultati molto positivi che connotano MIVA come un'azienda moderna, guidata da criteri meritocratici e dai valori che si vanno affermando nelle società economicamente e socialmente più evolute dove la donna ricopre, al pari dell'uomo, incarichi, di sempre maggiore responsabilità.

Marco Guglielmin, Country manager MIVA Italia commenta così la situazione italiana: "nel nostro Paese la condizione delle donne sul posto di lavoro è ancora piuttosto critica se paragonata a realtà di pari sviluppo socio-economico. L'Italia è al 48° posto su un totale di 58 paesi monitorati dal World Economic Forum per ciò che riguarda le opportunità di realizzazione economica delle donne. Considerando l'alta percentuale di donne all'interno dei vertici decisionali di MIVA, la presenza dell'azienda in Italia, dunque, rappresenta uno stimolo felice e prezioso nella direzione di un'affermazione sempre più concreta delle donne in ambito professionale".

MIVA è impegnata a trasferire all'interno dell'organizzazione i valori che contraddistinguono il suo brand. "Crescita Infinita" diventa così non solo il possibile obiettivo dei clienti di MIVA ma anche quello dello staff che, grazie ad una nutrita componente femminile, non cessa mai di porsi obiettivi sempre più sfidanti.

Come conferma Chrys Philathes "MIVA, società che lega il proprio business ai nuovi media quali il Web, ha sempre valorizzato strumenti come la creatività e l'efficienza organizzativa, indispensabili per poter raggiungere livelli di eccellenza sul mercato. MIVA ha trovato nella componente femminile del proprio staff le qualità e le competenze più adatte per diffondere e affermare definitivamente questi strumenti all'interno della cultura aziendale. Per questi motivi credo, MIVA ha premiato me e le mie colleghe affidandoci ruoli di sempre maggiore responsabilità".

Note

MIVA si scrive in lettere maiuscole
Per scaricare il logo di MIVA: www.miva.com/uk/content/about/logo.asp

Informazioni su MIVA®, Inc.

MIVA è il primo Network indipendente di Performance Marketing, dedicato al supporto alle aziende per la crescita del loro business. MIVA mette in relazione milioni di acquirenti con milioni di venditori esattamente al posto giusto e nel momento giusto. MIVA offre agli investitori opportunità qualificate, aiuta a massimizzare i profitti per i partners, facilita le attività commerciali per gli operatori e fornisce importanti informazioni ai clienti. La società vanta più di 100.000 clienti tra Nord America, Europa e Asia.

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